OPEN MINDED PEOPLE z. ú. , Štítná nad Vláří-Popov IČO 24026263 - Obchodní rejstřík firem

Datum vzniku a zápisu

Spisová značka

U 432/KSBR Krajský soud v Brně

Obchodní firma

OPEN MINDED PEOPLE z. ú.

Sídlo

Štítná nad Vláří 613, 763 33 Štítná nad Vláří-Popov

Identifikační číslo

Právní forma

Předmět podnikání

výroba, obchod a služby neuvedené v přílohách 1 až 3 živnostenského zákona

a) pořádání festivalů, konferencí a dalších společenských událostí podporujících tématiku změny a vědomého přístupu k životu. b) podpora vzniku, činnosti, spolupráce a rozvoje rozvojových organizací, společností a komunit. c) vyhledávání a navazování spolupráce s tuzemskými i zahraničními partnery. d) podporování aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity v české republice. e) pořádání osvětových a vzdělávacích programů. f) pořádání kulturních a společenských akcí, včetně kampaní prosazujících myšlenky, které jsou v souladu s posláním ústavu. g) vydávání publikací a dalších materiálů. h) iniciování procesů a realizování projektů, které vedou ke zlepšení podmínek zaměstnanosti. i) spolupráce s českými i zahraničními subjekty. j) rozvoj dalších aktivit, které jsou v souladu s posláním ústavu. k) napomáhání rozvoji principů age-managementu a podporování aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity v české republice. l) podpora podnikání, zejména prostřednictvím vzdělávání, poradenství a podpůrných programů. m) iniciace změn postojů k věku, boj proti věkovým stereotypům a věkové diskriminaci. n) vývoj a realizace vzdělávacích aktivit v oblasti věku, trhu práce a vzdělávání dospělých. o) zapojení do analýz a do výzkumných projektů z oblasti rozvoje lidských zdrojů, age managementu, trhu práce a celoživotního učení. p) zpracování projektových záměrů, administrace a řízení projektů z oblasti rozvoje lidských zdrojů. q) spolupráce s vládními, nevládními, mezinárodními organizacemi a jinými subjekty, které působí v oblasti rozvoje lidských zdrojů. r) účast a spolupráce na tvorbě a úpravách strategických dokumentů v oblasti rozvoje lidských zdrojů. s) poskytování odborného poradenství a konzultačních služeb v oblasti flexibility pracovního trhu, age managementu a rozvoje lidských zdrojů. t) podpora znevýhodněných osob s ohledem na jejich věk při zaměstnávání a vzdělávání, podpora věkové diverzity na pracovištích. u) realizace publikační činnosti s cílem popularizace age managementu, podpory aktivního stárnutí a mezigenerační solidarity. v) přispívání k regionálnímu rozvoji a zvyšování povědomí o implementaci regionální politiky eu v oblasti rozvoje lidských zdrojů, zaměstnanosti a vzdělávání.